Terapeutas, mentores e coaches
Amplie seu olhar sobre comportamentos e diferenças na comunicação, integrando o DISC aos contextos em que você já atua.
FORMAÇÃO • ANALISTA COMPORTAMENTAL DISCFormação Analista
Formação Analista
Comportamental DISC.
Compreenda perfis e aprimore sua atuação com pessoas e equipes. Conhecimento para comunicar melhor, reconhecer diferenças e apoiar o desenvolvimento humano.
Quero ser Analista DISC ↗Conheça a formação ↓
COMPORTAMENTO É INFORMAÇÃO.
Aprenda a interpretar.
Aprenda a interpretar.
DDominância
IInfluência
SEstabilidade
CConformidade
DISCAUTOCONHECIMENTO✦COMUNICAÇÃO✦LIDERANÇA✦DESENVOLVIMENTO HUMANO
Pessoas são o centro
da sua atuação?
RH, líderes e consultores
Conheça aplicações em liderança, desenvolvimento de equipes, seleção e relações profissionais.
Educadores e interessados
Compreenda diferentes formas de aprender, colaborar e se comunicar na escola, na família e na vida pessoal.
O mesmo diálogo.
Quatro formas de perceber.
Uma pessoa quer agilidade. Outra precisa conversar. Há quem valorize segurança e quem busque precisão. Reconhecer essas diferenças abre caminho para relações mais conscientes.
A formação apresenta o modelo DISC e sua aplicação prática no desenvolvimento pessoal, profissional e nas relações humanas.
EXPLORE O MODELOQuatro perfis.
Quatro perfis.
Inúmeras possibilidades.
Selecione um perfil para conhecer suas características e uma forma de adaptar sua comunicação.
D • DOMINÂNCIAFoco em resultados.
Foco em resultados.
Energia para agir.
Tende a valorizar desafios, decisões rápidas e autonomia. Uma comunicação direta, com objetivos claros, ajuda a construir conexão.
Conhecimento que
entra na sua prática.
Identifique os quatro perfis
Conheça Dominância, Influência, Estabilidade e Conformidade e suas combinações.
Interprete comportamentos
Relacione características, contexto e formas de comunicação para compreender melhor cada pessoa.
Aplique em situações reais
Aprenda a utilizar nossa ferramenta própria em contextos empresariais e familiares.
Três módulos.
Um olhar mais completo.
Três módulos conectam a base do livro à aplicação da ferramenta própria e à observação comportamental. Carga horária total: 40 horas.
Módulo 1 · Conteúdo do livro · 20 capítulos
O aluno recebe o livro Analista Comportamental DISC, e todos os seus 20 capítulos são trabalhados um a um.
- A Ciência por trás do Comportamento
- Arquitetura do Modelo DISC
- Dominância (D)
- Influência (I)
- Estabilidade (S)
- Conformidade (C)
- Perfis Mistos e Conflitos Internos
- DISC e Desenvolvimento Infantil
- DISC para Professores
- DISC na Gestão Escolar
- DISC e Escolha Profissional
- DISC e Liderança Estratégica
- DISC em Vendas
- DISC em Recrutamento
- DISC no Casamento
- DISC na Terapia de Casal
- DISC e Terapia Emocional Individual
- Ética e Responsabilidade
- Tornando-se Analista Comportamental
- O Futuro da Análise Comportamental
Módulo 2 · Como aplicar nossa ferramenta · 9 aulas
Aprenda a utilizar a ferramenta própria do Instituto Advento e sua folha de aplicação.
- DISC — Explicação geral
- DISC — Aplicação do teste
- DISC — 1º Perfil: Dominância
- DISC — 2º Perfil: Influência
- DISC — 3º Perfil: Estabilidade
- DISC — 4º Perfil: Conformidade
- DISC — Como usar a folha de aplicação
- DISC — Aplicação empresarial
- DISC — Aplicação familiar
Módulo 3 · DISC por observação · 5 aulas
Reconheça indícios comportamentais para orientar sua compreensão inicial.
- O que é leitura comportamental DISC por observação
- Os 2 Eixos do Comportamento (ESSENCIAL)
- O que observar na prática (Checklist visual)
- Passo a passo para leitura rápida
- Erros comuns na leitura comportamental
A observação oferece um norte inicial. Não substitui a aplicação da ferramenta e tem menor precisão.
Muitos contextos.
Pessoas para compreender.
Explore onde o analista comportamental DISC pode utilizar seus conhecimentos, considerando o contexto e a individualidade de cada pessoa.
Família e convivência
Compreender ritmos, necessidades e formas diferentes de comunicar expectativas, fortalecendo o diálogo familiar.
Pais e filhos
Explorar diferenças de comportamento e ajustar a comunicação, os combinados e a forma de oferecer orientação.
Relacionamento do casal
Reconhecer diferenças entre esposo e esposa e conversar sobre expectativas, decisões e rotinas.
Terapia emocional individual
Favorecer reflexões sobre comunicação, reações e objetivos de desenvolvimento pessoal.
Professores e aprendizagem
Ampliar a compreensão das diferenças em sala de aula e adaptar estratégias de comunicação e participação.
Gestão escolar
Apoiar o diálogo entre direção, coordenação, professores e famílias e favorecer a colaboração pedagógica.
Equipes e relações profissionais
Reconhecer estilos de trabalho e discutir formas de colaboração, feedback e divisão de responsabilidades.
Liderança e novos cargos
Acompanhar o desenvolvimento de professor para coordenador, vendedor para gerente ou gerente para diretor.
Carreira e transição profissional
Relacionar preferências comportamentais aos desafios de uma mudança de função, junto à análise de competências e interesses.
Vendas e atendimento
Adaptar a comunicação a diferentes clientes e desenvolver a escuta, a abordagem e a relação comercial.
Recrutamento e seleção
Usar informações comportamentais como complemento às entrevistas, à experiência e às competências exigidas pelo cargo.
Consultoria e terapia empresarial
Apoiar a compreensão de relações, comunicação e conflitos no acompanhamento de empresas e lideranças.
Mentoria e desenvolvimento
Orientar reflexões e planos de ação para comunicação, cooperação e crescimento profissional.
Veja o DISC aplicado
à gestão de equipes de vendas.
ASSISTA GRATUITAMENTE
Da compreensão dos perfis à prática comercial
Quer conhecer uma aplicação concreta do DISC? Acesse o curso gratuito e veja como o conhecimento comportamental pode ser trabalhado na gestão de equipes de vendas.
Assistir ao curso gratuito ↗Conteúdo para estudar.
Recursos para aplicar.
Seu livro-base durante a formação.
Livro completo
Receba o livro Analista Comportamental DISC, de Marcos M. de Oliveira, que acompanha o estudo dos conteúdos da formação.
Podcasts para ouvir e revisar
Reforce seu aprendizado em áudio e retome os conteúdos ao longo da sua rotina.
Três módulos de formação
Estude os 20 capítulos do livro, as 9 aulas de aplicação da ferramenta e as 5 aulas de DISC por observação.
Ferramenta própria
Aprenda como aplicar a ferramenta do Instituto Advento, usar a folha de aplicação e trabalhar os contextos familiar e empresarial.
Curso gratuito de aplicação
Veja uma aplicação prática do DISC na gestão de equipes de vendas pelo curso gratuito disponibilizado na Eduzz.
Certificação de 40 horas
Ao concluir a formação, receba o certificado de Analista de Perfil Comportamental DISC.
Marcos M. de Oliveira
Compreender pessoas. Compartilhar conhecimento.
Sou professor, terapeuta emocional, de casal e familiar, Master Coach & Mentor e Master Analista Comportamental.
Minha trajetória reúne formação em Teologia, Pedagogia e Gestão de Recursos Humanos, mestrado em Ciências Sociais da Religião e experiência em direção de empresas e mentoria de negócios.
Nesta formação, acompanho você no estudo do livro Analista Comportamental DISC e no aprendizado de aplicações voltadas às relações humanas, à educação e ao ambiente profissional.
Conhecer mais detalhes ↗Certificação para
sua trajetória profissional.
Analista de Perfil Comportamental DISC
Conclua sua formação de 40 horas e receba seu certificado pelo Instituto Advento.
Registro na ABRATH
Ao final da formação, você poderá realizar seu registro na ABRATH — Associação Brasileira dos Terapeutas Holísticos, como Analista Comportamental DISC, mediante o pagamento da taxa de registro.
Seu próximo passo
começa aqui.
FORMAÇÃO · 40 HORAS · 3 MÓDULOS
Analista Comportamental DISC
R$ 497à vista
Ou em até 12 × de R$ 49,70 com juros.
Total no parcelamento em 12 vezes: R$ 596,40.
Fale diretamente com Marcos pelo WhatsApp para combinar sua matrícula e o pagamento.
Sua formação inclui
- Livro Analista Comportamental DISC
- 20 capítulos do livro trabalhados um a um
- 9 aulas de aplicação da ferramenta própria
- 5 aulas de DISC por observação
- Podcasts para ouvir e revisar
- Curso gratuito de gestão de equipes de vendas
- Certificação de 40 horas
Antes do seu
próximo passo.
Para quem é a formação?
Para terapeutas, educadores, mentores, coaches, profissionais de RH, líderes, consultores e interessados em compreender comportamentos e aprimorar sua comunicação.
Como a grade está organizada?
São três módulos: 20 capítulos do livro-base; 9 aulas sobre a aplicação da ferramenta própria; e 5 aulas de DISC por observação. A carga horária total é de 40 horas.
Recebo o livro e os podcasts?
Sim. A formação inclui o livro Analista Comportamental DISC e podcasts para ouvir e revisar os conteúdos.
A ferramenta é do Instituto Advento?
Sim. O segundo módulo ensina a utilizar nossa ferramenta própria, incluindo a folha de aplicação e os usos empresarial e familiar.
O DISC por observação substitui a ferramenta?
Não. A observação oferece indícios e uma orientação inicial. Não substitui a aplicação da ferramenta e tem menor precisão.
Posso conhecer uma aplicação antes de me matricular?
Sim. O curso gratuito de gestão de equipes de vendas está disponível no curso gratuito da Eduzz apresentado nesta página.
Qual certificado recebo?
Ao concluir, você recebe o certificado de Analista de Perfil Comportamental DISC, com carga horária de 40 horas, pelo Instituto Advento.
Poderei fazer meu registro na ABRATH?
Sim. Ao final da formação, você poderá realizar seu registro na ABRATH como Analista Comportamental DISC, mediante o pagamento da taxa de registro.
Qual é o investimento?
R$ 497 à vista ou em até 12 parcelas de R$ 49,70 com juros, totalizando R$ 596,40 no parcelamento em 12 vezes. Fale com Marcos pelo WhatsApp para se matricular.
Entenda comportamentos.
Crie novas possibilidades.
Conheça as condições e faça sua matrícula na formação Analista Comportamental DISC.
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